Si të bëni një përshtypje pozitive në një intervistë pune

Autor: Helen Garcia
Data E Krijimit: 18 Prill 2021
Datën E Azhurnimit: 1 Korrik 2024
Anonim
Si të bëni një përshtypje pozitive në një intervistë pune - Shoqëri
Si të bëni një përshtypje pozitive në një intervistë pune - Shoqëri

Përmbajtje

Cilat janë gjërat më të rëndësishme që duhet të mbani mend para një interviste pune? Çfarë duhet të bëni për të lënë një përshtypje pozitive? Kalimi me sukses i një interviste, pavarësisht nga kualifikimet tuaja, mund të jetë një arsye për punësimin. Këtu janë disa këshilla për t'ju ndihmuar të kaloni intervistën tuaj të nivelit të lartë.

Hapa

Metoda 1 nga 3: Përgatitja për intervistë

  1. 1 Gjeni vendndodhjen e kompanisë. Nëse nuk jeni të njohur me një zonë të veçantë, duhet të dini se si të arrini në destinacionin tuaj, ku të parkoni dhe të kontrolloni intensitetin e trafikut në Ditën X. Nëse nuk i merrni parasysh këto nuanca, mund të vonoheni dhe vonesa nuk falen gjithmonë.
    • Eksploroni zonën disa ditë para intervistës tuaj. Nëse do të vozisni gjatë orëve të pikut, merrni parasysh rrugët alternative. Njohja e terrenit dhe trafikut në rrugë do t'ju ndihmojë të qetësoheni dhe të përqendroheni në atë që ka më shumë rëndësi.
  2. 2 Hulumtoni aktivitetet e kompanisë. Shkoni në faqen e saj të internetit, shihni rishikimet dhe dokumentet. Kjo njohuri mund të jetë e dobishme në një intervistë. Ju do të jeni në gjendje të zbuloni se çfarë kërkohet nga ju në këtë organizatë, nëse njiheni me statutin e tij dhe misionin e kompanisë.
    • Njohja e informacionit jo vetëm që do t'ju ndihmojë t'i përgjigjeni pyetjeve në mënyrë të shkëlqyer, por gjithashtu do të jeni në gjendje ta ktheni intervistën në një bisedë të rastësishme. Do të jetë më e lehtë për intervistuesin tuaj (ai gjithashtu nuk kënaq të ju shqetësojë me pyetje) dhe ju mund të bëni një përshtypje miqësore. Nëse intervistuesi ju pyet për aktivitetet e kompanisë, ju mund të zhvilloni mendimin e tij dhe të bëni pyetje bazuar në informacionin e marrë.
  3. 3 Zgjidhni rrobat tuaja. Në këtë drejtim, ju duhet të përgatiteni sa më mirë, veçanërisht kur bëhet fjalë për pamjen tuaj. Nëse i keni gati rrobat e intervistës, nuk keni pse të shqetësoheni shumë. Plus, mund të dukeni si një profesionist i vërtetë, gjë që është më e lehtë për të bërë nëse nuk zgjidhni një kostum në mëngjes me nxitim.
    • Hidhni xhinse. Në varësi të pozicionit që dëshironi, duhet të vishni një kostum. Nuk ka rëndësi se çfarë pozicioni zini në shkallët e karrierës - një kravatë dhe një skaj do të jenë të dobishme gjithsesi.
    • Sido që të jetë, lini aksesorë të panevojshëm dhe veshje të ndezura në shtëpi.Respektoni higjenën personale, por mos derdhni një shishe parfumi mbi veten tuaj. Mos harroni se po bëni përshtypjen e parë. Edhe para se të filloni të flisni, intervistuesi do të vlerësojë pamjen tuaj.
  4. 4 Ejani për një intervistë 10 minuta para kohës së caktuar. Paraqitja herët për një intervistë ju jep kohë shtesë për të menduar dhe lë një përshtypje të madhe për personin tuaj. Me shumë mundësi, do të ketë një pengesë para jush në formën e një shkalle ose një derë të mbyllur - është më mirë të llogarisni çdo gjë të vogël.
    • "Të arrish saktësisht në kohën e caktuar" nuk është e përpiktë. Në shumë firma, një paraqitje e tillë do të konsiderohet një vonesë. Nuk ka diçka të tillë si pranueshmëria e të qenit vonë për një intervistë. Bestshtë mirë të jesh i përpiktë.

Metoda 2 nga 3: Gjatë intervistës

  1. 1 Rrezatoni energji. Shtrëngoni dorën e intervistuesit dhe buzëqeshni. Një shtrëngim duarsh i fortë demonstron vetëbesim dhe besim në veprimet tuaja. Kur kombinohet me një buzëqeshje, shtrëngimi i dorës bën një përshtypje pozitive tek punonjësit e kompanisë.
    • Buzëqeshni sa më sinqerisht të jetë e mundur. Një buzëqeshje mund të llogaritet një milje larg. Mendoni se sa të lumtur jeni sepse jeni ftuar për një intervistë dhe sa emocionuese do të jetë të punoni për këtë kompani.
  2. 2 Ruani kontaktin me sy gjatë gjithë intervistës. Kjo është jetike. Nëse keni turp të shikoni personin tjetër në sy, intervistuesi mund të ndihet i pakëndshëm dhe të mendojë se nuk jeni të përshtatshëm për pozicionin e dëshiruar.
    • Nëse shqetësoheni shumë, intervistuesi mund të nxjerrë përfundime të gabuara në lidhje me aftësinë tuaj për të bërë një punë të caktuar. Kjo është veçanërisht e vërtetë për profesionet që kërkojnë komunikim me njerëzit. Ruajtja e kontaktit me sy është një mënyrë e sigurt për të shprehur besimin dhe për të provuar se jeni i përshtatshmi për punën.
  3. 3 Përgjigjuni pyetjeve, por mos harroni të bëni. Blloku i pyetjeve do të fillojë me një zhurmë nëse praktikoni pak. Prezantohu. Na tregoni për aftësitë dhe përvojën tuaj. Përgatituni për t'iu përgjigjur pyetjeve të zakonshme ("Pse ekipi ynë do të përfitojë nga prania juaj? Si i përballuat vështirësitë në punën tuaj të mëparshme?). Bëni disa pyetje intervistuesit për të demonstruar interesin dhe përfshirjen tuaj në bisedë.
    • Në përgjithësi, ndiqni stilin e mendimit të intervistuesit. Nëse ai flet për atë që ngre pyetje, mos kini frikë t'i bëni ato. Ju do të tregoni interesin tuaj, mendueshmërinë tuaj dhe do të jeni në gjendje të demonstroni qartë se jeni një dëgjues aktiv.
    • Mos kini frikë të pyesni atë që dëshironi të dini! Bëni pyetje në lidhje me titullin e punës, kërkesat dhe pritjet. Në këtë mënyrë, do të tregoni interes dhe do të kuptoni se çfarë duhet të bëni.
  4. 4 Shikoni gjuhën tuaj të trupit. Edhe nëse thoni gjithçka në mënyrë korrekte, gjestet tuaja mund të zbulojnë se nuk besoni në fjalët tuaja dhe nuk ndiheni rehat.
    • Mos i kaloni krahët mbi gjoks. Mbani kokën drejt dhe drejtohuni intervistuesit. Ju dëshironi të jepni përshtypjen e një personi të hapur, miqësor dhe të sigurt. Nëse përdorni "gjeste pasqyre", ju nënndërgjegjeshëm e shtyni intervistuesin në një ton informal të bisedës. Si ai ashtu edhe ju do të jeni më komode.
  5. 5 Relaksohuni. Sa më gjatë të qëndroni të qetë, aq më shumë mbeteni vetvetja. Mund të jeni të gëzuar, mikpritës dhe miqësorë. Nëse jeni nervoz dhe të turpshëm, intervistuesi nuk do të jetë në gjendje të dallojë kompetencën tuaj. Përgatitja është mënyra më e mirë për t'u çlodhur.
    • Praktikoni intervistën tuaj një ditë para momentit vendimtar. Zgjidhni një kostum, hetoni zonën, rishikoni dokumentet e kompanisë dhe përgatitni pyetje që lehtë mund t'i bëni intervistuesit. Bëni gjithçka që dëshironi për ta bërë veten rehat - mund të garantoni një intervistë të suksesshme.
  6. 6 Ejani të përgatitur. Nuk është e nevojshme të flitet për këtë me zë të lartë, por është mirë që të vini me dokumente në dorë. Do të jeni të drejtpërdrejtë dhe profesionistë. Merrni një dosje për tu dukur sa më të organizuar.
    • Mos harroni të sillni referenca, një kopje të CV -së tuaj, dokumentet e shtetësisë (nëse është e nevojshme), ose një portofol. Sigurohuni që të gjitha letrat të jenë të pastra dhe pa njolla kafeje.

Metoda 3 nga 3: Pas intervistës

  1. 1 Dërgojini intervistuesit një letër të vogël falënderimi. Ju doni t'i tregoni atij se ju e vlerësoni kohën e tij dhe sa e kënaqur ishte që ju u kushtua vëmendja. Bëni këtë menjëherë pas intervistës tuaj. Ndiqni rregullat e mirësjelljes duke i dërguar një letër punëdhënësit tuaj. Ju njëkohësisht do të tregoni interesin tuaj dhe do të kujtoni veten. Ju do të tregoni profesionalizmin dhe mirësjelljen tuaj sa më shumë që të jetë e mundur dhe do të konfirmoni cilësitë që u përmendën gjatë intervistës.
    • Në disa raste, një telefonatë konsiderohet një opsion i pranueshëm. Nëse po intervistonit ballë për ballë, telefonata juaj do të jetë një shfaqje respekti.
  2. 2 Përdorni burimet tuaja. Nëse njihni dikë në këtë grup të cilit mund t'i besoni, kërkoni që ai person të thotë një fjalë të mirë për ju. Mësoni rreth procesit të rekrutimit për të rritur shanset tuaja për të marrë këtë pozicion.
    • Vendosja e kontakteve të biznesit duhet të jetë një proces i vazhdueshëm. Gjithmonë kërkoni mundësi të reja dhe zgjeroni rrjetin tuaj të kontakteve të biznesit.

Këshilla

  • Mundohuni të jeni personi i parë ose i fundit që do të intervistohet në një datë të caktuar. Intervistuesit e mbajnë mend të intervistuarin e parë dhe të fundit më mirë se të tjerët.
  • Lërini mënjanë mendimet dhe mallkimet negative. Kur bëhet fjalë për punëdhënësit e mëparshëm, përpiquni të jeni objektiv. Shtë më mirë të mbeteni një person pozitiv.
  • Kulloni entuziazëm. Ju jeni folur si një person, jo si një punonjës i mundshëm.