Përmbajtje

• Të shkelësh
• Metoda 1 nga 3: Përgatituni
• Metoda 2 nga 3: Bëni një bisedë të mirë
• Metoda 3 nga 3: Shmangni gabimet e zakonshme
• Këshilla

Një intervistë ndonjëherë është shansi juaj i vetëm për të bërë një përshtypje të mirë të parë dhe për të shitur veten si një kandidat i përshtatshëm për një vend pune. Marrja e kohës dhe përpjekjes për t'u përgatitur për intervistën mund të jetë vendimtare nëse kaloni ose jo në raundin tjetër ose merrni vendin e punës. Mësoni si të planifikoni suksesin tuaj, t'i qaseni intervistës në mënyrën e duhur dhe të shmangni gabimet e zakonshme gjatë intervistave të punës. Në këtë mënyrë ju keni shansin më të madh për të bërë një fillim të ri.

Të shkelësh

Metoda 1 nga 3: Përgatituni

1. Hulumtoni kompaninë paraprakisht. Ju do të hasni si një kandidat serioz nëse vini në intervistë me disa njohuri mbi kompaninë dhe drejtimin që po shkon kompania. Gjeni qëllimet e kompanisë ose organizatës për të cilën po aplikoni për të marrë një kuptim të stilit të tyre dhe mënyrën se si ata diferencohen nga konkurrentët e tyre.
   • Përqendrohuni në përdorimin e termave dhe zhargoneve që gjenden në faqen e internetit të kompanisë. Nëse po aplikoni për një punë si punonjës në shërbimin e një restoranti që përdor prodhime lokale organike, duhet të dini se çfarë do të thotë kjo. Nëse po aplikoni për pozicionin e redaktorit në një ditar holistik, duhet të hulumtoni kujdesin shëndetësor holistik dhe atë që përfshin.
   • Njohja e emrit të personit me të cilin po flisni, si dhe pozicioni dhe detyrat e atij personi brenda organizatës, mund t'ju ndihmojë të keni një bisedë më të mirë me më shumë kontribut. Kjo shpesh i jep personit tjetër një përshtypje më pozitive për ju si një kandidat.
2. Mendoni se cilat pyetje bëhen shpesh gjatë intervistave për punë dhe përgatitni përgjigjet tuaja paraprakisht. Pjesa më stresuese e një interviste është gjetja se si t'i përgjigjeni pyetjeve që ju bëhen. Çfarë dëshiron të dëgjojë saktësisht personi me të cilin po flisni? Bëni disa kërkime para kohe dhe merrni parasysh cilat pyetje mund të bëhen. Në këtë mënyrë ju mund të praktikoni përgjigjet tuaja paraprakisht. Dilni me përgjigje që janë të sinqerta, por që ende krijojnë një imazh pozitiv për ju si një kandidat. Pyetjet e bëra shpesh gjatë intervistave të punës përfshijnë:
   • Çfarë dini për këtë kompani?
   • Pse përshtateni mirë me këtë kompani?
   • Çfarë njohurish, aftësish dhe karakteristikash mund të sillni në një ekip?
   • Përshkruani një pengesë që keni kapërcyer ndonjëherë në punë.
3. Mendoni për pikat e forta dhe të dobëta. Cila është sfida më e vështirë për ju në punë? Cila është forca juaj më e madhe? Dobësia juaj më e madhe? Këto janë disa nga pyetjet më të shpeshta gjatë intervistave për punë dhe gjatë intervistës ju me të vërtetë nuk dëshironi të mendoni për përgjigjet e duhura të këtyre pyetjeve. Këto pyetje bëhen pothuajse në çdo intervistë për punë.
   • Kur pyeteni për pikat tuaja të forta, nganjëherë do të thotë që duhet të formuloni përgjigjen tuaj si një formë e famës tuaj. Një përgjigje e mirë është kjo: "Kur bëhet fjalë për detyrat dhe orarin tim, unë punoj shumë rregullisht, por kurrë nuk do të dyshonit për këtë nëse do të shihnit tryezën time." Një përgjigje tjetër e mirë është, "Unë marr disa përgjegjësi, por ndonjëherë harroj të bëj pyetje kur kam nevojë për ndihmë. ”Kjo është një përgjigje e sinqertë dhe efektive.
   • Kur aplikoni për një pozitë menaxheriale, është e rëndësishme të theksoni aftësitë tuaja menaxheriale dhe pavarësinë tuaj. Një forcë e mirë mund të jetë: "Unë jam i mirë të komunikoj vizionin tim me njerëzit e tjerë dhe t'i bëj të tjerët entuziastë për një qëllim të përbashkët." Një dobësi e mirë mund të jetë: dhe të punoj vetëm në një projekt në të njëjtën kohë. Ndonjëherë dua të bëj shumë në të njëjtën kohë.
   • Nëse aplikoni për një pozicion fillestar, nuk do t'ju kërkohet gjatë intervistës të provoni aftësitë tuaja drejtuese. Një forcë e mirë mund të jetë: "Unë jam shumë i mirë në ndjek udhëzimet dhe mësoj shpejt. Nëse nuk di si të bëj diçka, atëherë do të doja të mësoja dhe të përmirësoja veten time në mënyrë që të mos më duhet të pyes dy herë. "Një dobësi e mirë mund të jetë:" Unë nuk jam gjithmonë personi me më të mirën ide., por më pëlqen të ndihmoj njerëzit e tjerë të zbatojnë idetë e tyre. '
4. Mendoni për pyetjet që dëshironi t'i bëni vetes. Gjatë ose pas një interviste pune shpesh pyeteni nëse keni ndonjë pyetje vetë. Kjo shpesh është e papritur për shumë njerëz që intervistojnë për herë të parë. Bërja e një pyetje tregon se ju po bashkoheni në bisedë dhe jeni të interesuar. Prandaj, mendoni për një numër pyetjesh që mund të bëni paraprakisht në mënyrë që të jeni të përgatitur mirë nëse pyeteni për këtë dhe nuk mund të dilni me një pyetje shpejt. Pyetjet e mira përfshijnë:
   • Çfarë mendoni për të punuar këtu?
   • Çfarë duhet të sjellë dikush për të qenë i suksesshëm brenda kompanisë?
   • Me cilët njerëz do të merrem më së shumti në këtë pozicion?
   • Si duket një ditë tipike pune?
   • Në cilat mënyra mund të rritem brenda kompanisë?
   • Sa kohë mesatarisht punon dikush në këtë pozicion?
5. Shmangni klishetë. Gjatë një interviste pune, një punëdhënës i mundshëm përpiqet të të njohë ty. Prandaj është e rëndësishme që të jeni vetvetja dhe të mos tregoni një version tepër klishe të vetes tuaj duke dhënë përgjigje standarde për përpjekjen për të gjetur një punë. Qëllimi i një interviste nuk është të flasësh me dikë tjetër, të tregosh sa i shkëlqyeshëm je ose t'i thuash personit që po interviston saktësisht me atë që ai ose ajo dëshiron të dëgjojë. Qëllimi është të japësh përgjigje të sinqerta dhe të mos ofendosh inteligjencën e personit tjetër. Shmangni thëniet si "Dobësia ime e vetme është se unë jam një perfeksionist" ose "Kjo kompani ka nevojë për dikë si unë që të jetë e suksesshme".
6. Sigurohuni që të keni gati të gjitha dokumentet e nevojshme paraprakisht. Në varësi të mënyrës se si shkon procesi i aplikimit, mund t'ju duhet të sillni rezymenë tuaj, referencat, një portofol të punës tuaj dhe një letër përcjellëse, nëse është e aplikueshme. Lexoni të gjitha dokumentet dhe korrigjoni gabimet në drejtshkrimin dhe gramatikën tuaj. Nëse keni kohë, ju gjithashtu mund t'i jepni dokumentet dikujt tjetër që do t'i kontrollojë ato për ju. Një person tjetër mund të shohë gabimet budallaqe që ti vetë i ke anashkaluar.
   • Alsoshtë gjithashtu e rëndësishme që ju të dini saktësisht se çfarë informacioni keni përshkruar në rezyme tuaj dhe në dokumente të tjera që keni përdorur në aplikimin tuaj.Mund të zgjojë dyshime nëse keni probleme të mbani mend disa informacione nga rezymeja juaj. Prandaj sigurohuni që të keni të gjithë emrat, datat dhe aktivitetet e përshkruara nga ju mirë.
7. Vishuni si duhet. Zgjidhni një veshje që ju bën të dukeni profesionale dhe të ndiheni rehat. Sigurohuni që veshja juaj të jetë e përshtatshme për kompaninë për të cilën po aplikoni.
   • Në shumicën e rasteve, një kostum me ngjyrë të errët është i përshtatshëm për një intervistë nëse nuk intervistoni për një punë në një kompani që vishet shumë jozyrtare. Në atë rast, pantallonat e veshjes dhe një këmishë e pastër me jakë janë të përshtatshme.

Metoda 2 nga 3: Bëni një bisedë të mirë

1. Të jetë në kohë. Asgjë nuk bën përshtypje më të keqe sesa të jesh vonë për një intervistë. Mbërrini në kohën e duhur dhe jini gati për intervistë. Nëse intervista juaj është në një vend ku nuk njiheni, drejtohuni atje një ditë më parë. Në këtë mënyrë ju shmangni vonesën në intervistën tuaj të punës sepse keni humbur. Mbërrini 10 deri në 15 minuta më herët se sa është planifikuar intervista dhe sigurohuni që të mos jeni edhe më herët.
   • Shtë e rëndësishme që të mbërrini në kohë, por mbërritja shumë herët mund të shkaktojë frustrim për punëdhënësit e mundshëm. Nëse ju është pyetur të vini në një kohë të caktuar, kjo do të thotë që ata duan t'ju shohin në atë kohë dhe jo gjysmë ore më herët. Ndiqni të gjitha udhëzimet saktësisht nëse doni të bëni një përshtypje të mirë.
   • Sigurohuni që të qëndroni të zënë ndërsa prisni. Bëni shënime ose rilexoni përshkrimin e punës dhe informacionin e kompanisë. Mbani të gjitha dokumentet dhe materialet në dorën tuaj të majtë në mënyrë që të mund të ngriheni lehtë dhe menjëherë të shtrëngoni duart me intervistuesin kur ai ose ajo të vijë për t'ju përshëndetur.
2. Praktikoni fuqinë duke paraqitur menjëherë përpara se të hyni në intervistë për t'ju ndihmuar të ndiheni mirë. Shkoni në tualet ose diku tjetër privatisht pesë minuta para se të fillojë intervista juaj. Shikoni në pasqyrë dhe qëndroni në këmbë me shpatullat tuaja mbrapa, këmbët në gjerësinë e kofshës dhe duart në ijë. Pastaj mbajeni atë pozë për një ose dy minuta. Kjo mund të ketë një efekt mendor dhe madje fizik që ju bën të ndiheni më të fuqishëm dhe të sigurt.
   • Mundohuni ta kombinoni këtë me një pohim pozitiv, siç është: "Unë jam i kualifikuar për këtë pozicion dhe thjesht duhet t'u tregoj atyre se!"
   KESHILLA E EKSPERTIT

   Bëhu vetvetja. Gjatë një interviste pune, ka të ngjarë të jeni nervoz dhe të doni të bëni më të mirën tuaj. Withoutshtë pa dyshim një situatë e frikshme, por përpiquni të mbani mend se nuk keni pse të pretendoni ndryshe që t'ju ofrohet një punë. Thjesht duhet të jesh vetvetja. Përqendrohuni në qëndrimin e qetë dhe monitoroni nga afër bisedën. Bëhu vetvetja.

   • Personi me të cilin keni bisedë pret që të jeni nervoz. Ju thjesht mund ta emëroni këtë dhe nuk duhet të shqetësoheni për këtë. Kjo mund të heqë pak presion nga kazan dhe mund të njiheni më mirë me intervistuesin. Kjo mund të bëjë që të dalloheni nga kandidatët e tjerë. Mos kini frikë të bëni një bisedë.
3. Dëgjoni me kujdes dhe kushtojini vëmendje të madhe. Një nga gjërat më të këqija që mund të bëni gjatë një interviste pune është që t'i kërkoni intervistuesit të përsërisë një pyetje sepse nuk po i kushtoni vëmendje. Mos e prish për vete duke e lënë mendjen të endet. Shumica e intervistave nuk zgjasin më shumë se 15 minuta dhe sigurisht kurrë më shumë se rreth një orë. Përqendrohuni në bisedë dhe përgjigjuni në mënyrë aktive.
4. Qëndroni në këmbë dhe mbani shpinën drejt. Gjatë një interviste, anoni përpara dhe dëgjoni me kujdes. Miratoni një pozicion të hapur të trupit për të treguar se jeni të interesuar. Shikoni intervistuesin ndërsa jeni duke folur dhe gjithashtu kur tjetri po flet.
   • Një mashtrim i mirë i intervistës është të shikoni urën e hundës së partnerit tuaj të bisedës, midis syve. Ai ose ajo nuk e ka idenë që ju nuk po krijoni kontakt me sy dhe kjo do t'ju ndihmojë të relaksoheni pak. Provojeni me një mik, do të habiteni!
5. Mendohu perpara se te flasesh. Një gabim tjetër i zakonshëm është të flasësh shumë dhe shumë shpejt gjatë një interviste për punë. Ju me të vërtetë nuk keni pse të mbushni heshtje të sikletshme duke folur. Kjo është veçanërisht e vërtetë nëse nervat ju bëjnë të flisni shumë. Mbani qetësinë dhe dëgjoni. Mos tregoni shumë për veten tuaj.
   • Kur personi tjetër ju pyet një pyetje, nuk keni pse të keni gati një përgjigje. Madje mund të vijë si negative për personin tjetër sepse duket sikur nuk keni menduar fare për një pyetje të komplikuar. Mendoni në heshtje së pari. Prisni një minutë dhe pastaj thoni "Kjo është një pyetje e mirë. Unë duhet të mendoj për një përgjigje të mirë ".
6. Jini të gatshëm të bëni gjithçka që ju kërkohet të bëni. Gjatë një interviste pune, përgjigjja juaj e paracaktuar duhet të jetë "Po". A jeni të gatshëm të punoni mbrëmje dhe fundjavë? Po. A jeni i lumtur të punoni me shumë klientë? Po. A keni përvojë pune në një ambient të shpejtë dhe të zënë me punë? Po. Shumica e vendeve të punës kërkojnë që ju të trajnoheni plotësisht, në mënyrë që të zotëroni aftësi të rëndësishme për të kryer detyrat tuaja të përditshme. Kjo ju jep mundësinë të mësoni gjëra me të cilat nuk jeni njohur ende pasi të jeni punësuar. Mos e shkruani veten menjëherë. Bashkëpunoni dhe diskutoni detajet pasi të keni marrë punën.
   • Mos gënjeni për gjërat. Të jesh i gatshëm të bësh gjërat e nevojshme për pozicionin nuk do të thotë që të duhet të bredh përvojën tënde të punës ose të thuash gënjeshtra që do të të kalojnë në shportë ditën e parë të punës. Nëse nuk keni gatuar kurrë një vakt më parë, mos i thoni shefit të kuzhinës se jeni një kuzhinier i mirë.
7. Shisni veten gjatë bisedës. Qëllimi i një interviste në përgjithësi është të njohësh personalisht një aplikant. Punëdhënësi juaj i mundshëm ka rezymenë tuaj, përvojën tuaj të punës dhe informacionin tuaj më të rëndësishëm në letër. Ata thjesht nuk ju njohin akoma.
   • Intervista nuk është marrje në pyetje apo debat. Shtë një bisedë. Kështu që sigurohuni që të keni dhënë kontribut vetë. Kushtojini vëmendje të madhe kur personi me të cilin po flisni dhe dëgjoni me kujdes atë që ai ose ajo po thotë. Përgjigjuni pyetjeve me sinqeritet. Disa njerëz befasohen kur intervistuesi nuk fillon menjëherë të bëjë një seri pyetjesh siç është pyetësori.
8. Bej Shenime. Sillni një stilolaps dhe letër në dosjen tuaj ose çantën tuaj për shënime të shpejta nëse keni nevojë. Ju gjithashtu mund të sillni kopje shtesë të çdo dokumenti që keni përdorur për të aplikuar (siç është rezymeja juaj dhe letra përcjellëse) dhe një listë e pyetjeve për të bërë nëse është e nevojshme.
   • Marrja e shënimeve ju bën të dukeni si dikush që po i kushton vëmendje të madhe, i interesuar dhe është i organizuar mirë. Ju ndihmon të mbani mend detaje dhe emra të rëndësishëm. Kjo mund të jetë e dobishme më vonë gjatë bisedës ose kur telefononi kompaninë pas bisedës. Sigurohuni që të mbani shënime të shkurtra vetëm kur është e nevojshme. Marrja e shumë shënimeve mund të tërheqë vëmendjen.
9. Na kontaktoni në fund të bisedës. Zakonisht është një ide e mirë të kontaktoni kompaninë menjëherë pasi të keni një intervistë në mënyrë që emri juaj të mos harrohet. Telefononi ose dërgoni një e-mail pas bisedës, përveç nëse ju është kërkuar shprehimisht që të mos e bëni. Telefonimi shpesh dekurajohet, por dërgimi i emailit ose ndonjë formë tjetër e kontaktit është një ide e mirë.
   • Përmbledhni pikat e rëndësishme të bisedës, duke përdorur shënimet tuaja për të rifreskuar kujtesën tuaj. Sigurohuni që të falënderoni intervistuesin për bisedën dhe të thoni që prisni të dëgjoni nga kompania së shpejti.

Metoda 3 nga 3: Shmangni gabimet e zakonshme

1. Mos sillni kafe në intervistën tuaj të punës. Për disa arsye, shumë njerëz mendojnë se sjellja e një filxhani kafeje në një intervistë për punë është një ide e mirë. Të paktën, kjo jep një përshtypje të papërgatitur dhe, në rastin më të keq, madje mund të shihet si mosrespektuese. Ju nuk jeni në një pushim dreke, prandaj bëjini kafe pas bisedës dhe jo paraprakisht. Edhe nëse biseda zhvillohet herët në ditë ose mund t'ju duhet të prisni shumë kohë paraprakisht, mos sillni kafe. Avantazhi është se nuk duhet të shqetësoheni për derdhjen e kafesë.
2. Fikni telefonin tuaj dhe vendoseni larg. Shkelja më e madhe e rregullave shoqërore në epokën e lëvizshme? Përdorimi i telefonit tuaj celular gjatë një interviste pune. Mos e nxirr kurrë telefonin për ta kontrolluar gjatë një interviste. Nëse intervistuesi juaj ishte përgjegjës, ju ishit një troglodit që nuk keni dëgjuar kurrë për aplikacionet. Fikni plotësisht telefonin tuaj, vendoseni në makinën tuaj dhe kurrë mos i jepni përshtypjen personit që po flisni se një mesazh me tekst është më i rëndësishëm sesa marrja e kësaj pune.
3. Mos flisni për para. Gjatë një interviste të parë, nuk është e përshtatshme të pyesni për përfitimet e skajshme ose mundësitë e rritjes së pagave, apo edhe për të sjellë para. Kur aplikoni për një punë, duhet të përqendroheni në aftësitë dhe gradat tuaja.
   • Ndonjëherë do të pyeteni se çfarë minimumi dëshironi të fitoni. Përgjigja më e mirë për këtë pyetje është se ju jeni të gatshëm të punoni për pagën minimale mesatare për pozicionin. Shpjegoni që ju vërtet dëshironi punën dhe se jeni të kënaqur me atë që ju ofrohet, edhe nëse është paga minimale.
4. Mendoni për intervistën tuaj si një intervistë reale sesa një intervistë. Asnjëherë mos merrni qëndrim mbrojtës gjatë një interviste pune, edhe nëse mendoni se nuk shkoni mirë me intervistuesin. Supozohet të jetë një bisedë, prandaj përpiquni të shihni më të mirën në tjetrën. Askush nuk po përpiqet qëllimisht të punojë kundër jush. Mendojeni atë si një mundësi për të provuar veten dhe për të dalë me një arsye të mirë, në vend se të bëni një koment me gjemba.
5. Mos thoni gjëra negative për shefin tuaj të mëparshëm. Mos bëni komente të bezdisshme, të parëndësishme për kolegët ose mbikëqyrësit në punën tuaj të vjetër, ose për punët që keni mbajtur ndonjëherë. Edhe nëse aplikoni tek konkurrenti, duhet të shmangni paraqitjen e vetes si dikush me një tipar negativ ose dikush me të cilin është e vështirë të punohet. Rshtë e vrazhdë të ankohesh për punën tënde të mëparshme.
   • Nëse ju pyesin pse doni të lini punën tuaj të tanishme, ju lutemi jepni një arsye pozitive. "Unë thjesht dua të përfitoj më shumë nga puna ime dhe të pres me padurim të bëj një fillim të ri." Kjo duket si një kompani e mirë për ta bërë atë ".
6. Mos pini cigare para intervistës tuaj të punës ose pini alkool. Edhe nëse jeni vetëm një duhanpirës i rastit, mos pini duhan para se të bëni një intervistë. Një sondazh i kohëve të fundit zbuloi se 90% e punëdhënësve do të zgjidhnin një jo-duhanpirës sesa një duhanpirës, ​​edhe pse të dy kandidatët kanë të njëjtën gradë dhe përvojë pune. Pavarësisht nëse kjo është e drejtë apo e gabuar, pirja e duhanit ju bën të dukeni nervoz.
   • Për më tepër, asnjëherë nuk duhet të pini disa gota pije alkoolike para bisedës tuaj për të qetësuar nervat. Ju dëshironi të jeni të mprehtë dhe në të mirën tuaj, në vend që të jeni gjysmë të pjekur. Ju pritet të jeni nervozë. Mbi të gjitha, është një intervistë për punë.
7. Mos kini frikë të tregoni se kush jeni në të vërtetë. Biznesmeni miliarder Richard Branson pretendon se ai punëson njerëz kryesisht bazuar në personalitetin e tyre, në vend të përvojës së punës ose aftësive të demonstrueshme. Çdo punë është e ndryshme dhe detyrat më të rëndësishme të një pozicioni mund të mësohen. Përqendrohuni në shitjen e vetes dhe tregoni se kush jeni në të vërtetë. Mos u mundoni të pretendoni se jeni.

Këshilla

• Sigurohuni që të mbani kontakte me sy me personin me të cilin po flisni dhe të përgjigjeni me vetëbesim.
• Telefononi kompaninë nëse nuk keni dëgjuar asgjë pasi të ketë kaluar afati kohor i përmendur nga intervistuesi.
• Nëse nuk jeni përzgjedhur për punë, kërkoni arsyet pse ata zgjodhën një aplikant tjetër në vend të jush. Ky informacion mund t'ju ndihmojë të keni sukses në bisedat që nuk kanë ardhur ende.